Grow!
Über ein Jahr durften wir bei Atruvia das Führungskräfteentwicklungsprogramm #grow immer wieder begleiten – in Präsenz und online.
Im April des letzten Jahres startete das Programm mit einem Kick-off-Tag, den die Steife Brise mit Großgruppenmoderation, Businesstheater und einem ersten Präsentations-Training begleiteten. Im Juni beenden die 30 angehenden Führungskräfte ihre intensive fachliche und persönliche Entwicklung mit Präsentationen zu wichtigen Themen, die sie neu in der Firma lancieren wollen. Dafür wurden wir angefragt, ob wir sie wieder unterstützen, was uns natürlich riesig freut! U. a. die höchste Führungsebene soll für die Umsetzung der Themen gewonnen werden, was die Leute bei aller Vorfreude sehr ernst nehmen.
In Kleingruppen wurden die Teilnehmenden online in einer Kombination aus unserem Training Auftreten & Wirkung und gezielter Arbeit an der Präsentations-Gestaltung unterstützt, je nach Bedarf mit Schwerpunkt auf Storytelling, Auftrittsskills oder Fachmaterial.
In Kleingruppen wurden die Teilnehmenden online in einer Kombination aus unserem Training Auftreten & Wirkung und gezielter Arbeit an der Präsentations-Gestaltung unterstützt, je nach Bedarf mit Schwerpunkt auf Storytelling, Auftrittsskills oder Fachmaterial.
Das hat großes Vergnügen gemacht, die Menschen haben sich voll reingeworfen und sind aufgeblüht und gut ausgerüstet in die nächste Bau- und Vorbereitungsphase gegangen. Wie schön und wertvoll, diese Menschen länger zu begleiten! Und doppelt schön, dass die Leitung und die Teilnehmenden erkennen, dass längerfristiges Arbeiten mit der Steifen Brise intensiv wirkt und Entwicklung bringt. Und dabei macht es auch noch enorm viel Freude!
Wir freuen uns, im Juni nochmal intensiv in Präsenz am Feinschliff zu arbeiten.